Koska Kristinehamns kommun on suuri paikallinen työnantaja, se halusi kohdentaa potentiaaliset hakijat sosiaalisen median kanavien kautta saadakseen kilpailuetua nykyisillä työmarkkinoilla.
Jobtip auttoi Kristinehaminan kunta erilaisilla sosiaalisen median rekrytointimainoksilla, jotka on suunnattu eri kohderyhmille sosiaalisen median alustoilla, kuten Facebookissa.
SoMen rekrytointimainokset auttoivat Kristinehaminan kunta vastaanottamaan tavallista enemmän hakemuksia ja säästämään sekä rahaa että aikaa rekrytointiprosessissa.
Mirre Rama
HR-strategi
Kristinehamns kommun