Oxelösunds kommun er en liten kommune som jevnlig har behov for å rekruttere til ulike avdelinger. De har forstått verdien av å være synlige på sosiale medier og målrette seg mot potensielle kandidater der for å ha et konkurransefortrinn på dagens arbeidsmarked.
Jobtip hjelper Oxelösunds kommune med ulike rekrutteringsannonser på sosiale medier for å fange oppmerksomheten til potensielle kandidater med spesifikke ferdighetssett.
Rekrutteringsannonsene i sosiale medier har hjulpet Oxelösunds kommune i deres rekrutteringsprosess, ved å øke bevisstheten om deres ledige stillinger på sosiale medier. De har mottatt en større mengde søknader etter at de begynte å markedsføre på sosiale medier.
Henny Larsson
HR-direktør
Oxelösunds kommune